г. Москва, Пресненская наб., 12 Часы работы: с 9-00 до 19-00

Гарантии кадрового агентства

Кадровое агентство «Бридж ту ЭйчАр» строго и неукоснительно соблюдает все условия договора с Заказчиком. В каждом нашем Договоре на оказание услуг по подбору персонала обязательно есть пункт «Гарантийные обязательства исполнителя», где подробно описаны наши гарантии и порядок их предоставления. Гарантийным случаем считается увольнение трудоустроенного кандидата по собственной инициативе, или по инициативе работодателя в течение гарантийного периода.

кадровое агентство bridge2hr Гарантийный период отсчитывается с даты принятия в штат представленного нами кандидата на работу по трудовому договору, по гражданско-правовому договору, или фактического допущения кандидата к работе у Заказчика. Длительность гарантийного периода указывается в договоре, и может составлять:

Категория сотрудника 

Длительность гарантийного  периода на кандидата 

 Специалист

 3 месяца

 Линейный руководитель

 3 месяца

 Руководитель высшего звена

 3 - 6 месяцев

При наступление гарантийного случая, кадровое агентство Bridge2HR за свой счет, без дополнительной оплаты со стороны Заказчика вновь проводит поиск и отбор кандидатов на должность, которую покинул представленный нами кандидат.

Это прямые гарантии на услуги подбора персонала, которые предоставляет наше кадровое агентство. В Договоре с нашими Заказчиками мы также указываем условия, которые усиливают защищенность наших Заказчиков, и снижают их риски по найму неподходящего персонала. А, именно, по желанию заказчика в договоре может быть указано:

Категория сотрудника

Длительность тестового периода 

Длительность периода рассрочки на оплату услуг агентства 

 Специалист  До 14 календарных дней  3 месяца
 Линейный руководитель  14 календарных дней  3 месяца
 Руководитель высшего звена  От 14 календарных дней  3 - 6 месяцев

Тестовый период – это период в течение которого, подобранный нашим агентством кандидат работает у Заказчика, а Заказчик в этот период может отказаться от продолжения трудовых отношений с этим кандидатом. При этом услуги по подбору персонала нашим агентством не считаются оказанными и Акт выполненных работ сторонами не подписывается. 

Таким образом, у Заказчика есть возможность протестировать несколько кандидатов у себя на рабочем месте, прежде чем оплатить услуги кадрового агентства. Получается 2 уровня гарантии на кандидата:

1) Бесплатный тестовый период на кандидата

2) Последующий гарантийный период на кандидата, успешно прошедшего тестовый период

Также кадровое агентство Bridge2HR может предоставить рассрочку на оплату услуг подбора персонала. При этом вторая часть оплаты услуг производится только после предоставления гарантийной замены кандидата. В этом случае получается уже 3 уровня гарантии для Заказчика:

1) Бесплатный тестовый период на кандидата

2) Последующий гарантийный период на кандидата, успешно прошедшего тестовый период

3) Оплата только после исполнения кадровым агентством гарантийных обязательств

 

Это эксклюзивное предложение на рынке кадровых услуг.

Если у вас остались вопросы, вы можете обратиться к нам, или посмотреть видео с ответами на часто задаваемые вопросы.

Ждем вас в числе наших клиентов!

Нужен руководитель или конкретный специалист?

Мы найдем того, кто увеличит ваши результаты!

 
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод