г. Москва, Пресненская наб., 12 Часы работы: с 9-00 до 19-00

Подбор it-персонала: как найти квалифицированных специалистов?

Широкое распространение, которое на сегодняшний день получили информационные технологии и телекоммуникации, значительно повысило востребованность it-персонала, в результате чего найти подходящего претендента очень непросто. Руководители компаний и сотрудники кадровых служб, столкнувшиеся с необходимостью поиска программистов, отмечают, что спрос на it-персонал существенно превышает предложение. Избежать сложностей в подборе сотрудников и в возможно короткие сроки закрыть свободные вакансии позволяет обращение в специализированное агентство по поиску программистов.


Звоните +7 (495) 003 17 45

В чем состоит специфика подбора it-персонала?

Итак, подбор ит-персонала осложняется тем, что профессионалы высокого уровня редко находятся в поиске работы: даже если по каким-либо причинам программист уходит от работодателя, он достаточно быстро будет трудоустроен на новом месте. Для найма на работу подходящего сотрудника опытный рекрутер заинтересует кандидата предложением о сотрудничестве именно с вашей компанией (например, представит преимущества работы над конкретными проектами) и грамотно выстроит общение с претендентом.

Также важно учитывать, что сфера IT относится к числу сложных и наиболее динамично развивающихся направлений, поэтому, принимая на работу сотрудника, нужно быть абсолютно уверенным в высоком уровне его квалификации и способности эффективно решать поставленные задачи. При отборе претендентов следует тщательно проверить уровень знаний и убедиться в наличии необходимых навыков у соискателя, а также выяснить, соответствуют ли личностные качества кандидата корпоративным нормам компании. Но, безусловно, для того чтобы выявить уровень профессионализма соискателя в сфере IT, рекрутер должен сам обладать определенными знаниями.

Обращение в кадровое агентство гарантирует, что отбором претендентов будут заниматься только те сотрудники, которые имеют необходимую квалификацию и знакомы со спецификой подбора it-персонала.
Отправить заявку

Подбор it-персонала

Кадровое агентство Bridge2HR: услуги подбора it-персонала

Кадровое агентство Bridge2HR специализируется на поиске и найме персонала в различных сферах профессиональной деятельности и может предложить услуги по подбору ит-персонала.

Сотрудничество с Bridge2HR – это:

  • использование современных технологий поиска и подбора профессионалов в сфере IT;
  • возможность найти квалифицированного сотрудника за минимум времени (агентство по подбору it-персонала осуществляет поиск по различным направлениям);
  • ответственность агентства за каждого предложенного кандидата;
  • экономия ресурсов и времени (вам не потребуется самостоятельно заниматься поиском сотрудника);
  • гарантия конфиденциальности всех сведений, полученных в процессе сотрудничества.

Ознакомьтесь с нашими отзывами и рекомендательными письмами

Отзыв кадровому агенству Отзыв компании Отзыв агенству от ООО Смоква Рекомендательное письмо агенству кадров

Обращение в Bridge2HR позволит быстро найти нужного it-специалиста, который будет полностью соответствовать всем заявленным требованиям!

Нужен руководитель или конкретный специалист?

Мы найдем того, кто увеличит ваши результаты!

 
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Неверный ввод
Заполните форму и мы свяжемся с Вами
Неверный ввод
Неверный ввод