Кадровое агентство для соискателей
Самостоятельный поиск работы часто не приносит результатов. Казалось бы, соискатель сделал все необходимые действия: написал резюме и разместил его на job-сайте, откликается на объявления, но реакции нет, ему не звонят и на собеседования не зовут.
На рынке есть компании по трудоустройству, но они занимаются низкоквалифицированным персоналом на линейные позиции, которые не требуют опыта и специальных знаний – это разнорабочие, грузчики, пешие курьеры.
Трудоустройство специалистов и руководителей имеет свою специфику
Самые распространенные причины, почему не приглашают на собеседования – резюме не находят, или анкета не может заинтересовать работодателя. В подобных случаях мы исправляем все ошибки резюме и размещаем его во множестве баз данных, о которых кандидатам чаще всего не известно.
Отказ в трудоустройстве так же имеет 2 основные причины:
- во-первых - не соответствие знаний или психологических характеристик требованиям вакансии,
- во-вторых - неумение правильно донести до hr-менеджера свои компетенции и мотивацию.
Для соискателей кадровое агентство может выступить в качестве репетитора и консультанта. Кто как не рекрутеры знают каким должен быть идеальный кандидат, какие ответы правильно давать на вопросы, с каким результатом проходить тестирование.
Кадровое агентство Bridge2HR имеет ряд преимуществ
- У нас есть подтвержденный опыт продвижения соискателей в топовые компании
- Мы экспериментировали с несколькими алгоритмами сопровождения поиска работы и остановились на самом результативном
- Компании делятся с нами вакансиями, которые не размещены в открытом доступе, так как мы в том числе занимаемся и конфиденциальным поиском
- У нас широкая сеть профессиональных контактов среди организаций
Позвоните нам или оставьте заявку. И мы поможем Вам, как помогли уже сотням специалистов и руководителей